为进一步落实重点单位消防安全主体责任，确保全市消防形势安全稳定。今日上午，兰溪消防大队组织召开全市人员密集场所消防安全管理人集体约谈会暨消防安全培训。

会上，大队防火参谋首先通报了各单位六加一落实情况，随后由曹俊杰副大队长讲解了消防安全重点单位标准化建设注意事项，重点就微型消防站建设以及近期重点工作进行了部署和强调，要求各重点单位相关负责人统一思想，细化分工，严格落实各项消防工作任务。同时对近期火灾事故、部分重点单位检查情况和单位存在的相关问题进行逐一点评。并对消防安全职责要求告知书进行讲解。

随后，韩斌大队长向与会人员明确了此次约谈的目的和意义，通报了今年以来省内外发生的较大影响火灾和亡人火灾事故案例，并就如何做好重点时期单位消防安全管理工作提出了四点要求：一是提高思想认识。各单位消防安全管理人员要切实将消防安全工作摆在突出位置，经常性地对不放心区域强化日常巡逻防控，及时整改各类火灾隐患；二是加强职责落实。各单位要以决战姿态抓好当前消防安全工作，把风险防控和隐患排查治理的各项具体工作措施落实到位，把消防安全责任落实到每个部门、每个岗位、每位员工，确保“要求到位、排查到位、整改到位、管控到位”。三是强化技防建设。各单位要加强人防技防投入，加强智慧用电建设。提高人员发现火灾隐患能力和扑救初起火灾的能力，能够做到“1分钟响应、3分钟到场处置”。同时要管理好微型消防站、消控室值班等日常工作的运行，消防设施、器材配置、设置不符合标准的要及时进行更换整改；四是加强消防培训。各单位要充分发挥微型消防站和应急力量，针对本单位实际，加强熟悉演练和实战训练，巩固员工“四个能力”建设，确保全部达到“一懂三会”要求。同时大队也将继续组织对单位消防安全责任人、管理人和员工开展全员轮训，提高逃生自救等方面能力。

约谈结束后，大队培训人员还对全体消防安全管理人员开展了一次人员密集场所消防安全管理专题培训。重点就单位消防安全管理人员职责以及如何开展隐患整治、如何提高员工四个能力进行了深入浅出的讲解。

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